第一招,家居要安裝攝錄機,需具備錄影功能,保存好影片檔案;
第二招,出糧及放假時,簽收紀錄要齊全,避免以現金出糧,最好是經支票或銀行轉帳;亦避免跟外傭以金錢來換取假期,尤其是勞工假並不能以薪代假,只能調假 ;
第三招,要留意外傭身體狀況,如有傷病就必須帶她接受醫生診治,也請醫生寫下其傷病的情況,而在其標準合約內9A項,外傭要接受註冊醫生治療;
第四招,外傭如有社交網絡帳戶,例如facebook, whatsapp, wechat, instagram,不妨記錄其在港生活的照片下來,待未來有機會可作使用;
第五招,外傭可自行配備鎖匙或密碼進出家門,記得要有簽收文件作記錄,防止她指控遭僱主禁錮;
第六招,如有突發事件,例如外傭情緒反常,記得即時以手機錄音和錄影,及要報警求助;
第七招,不要代外傭保管身份證和護照;
第八招,有關工作協議及守則或外傭犯錯,必須有白字黑字記錄,如警告信、Whatapps 等記錄,務求外傭明白及接納,他日亦可為法庭提供重要的參考;
第九招,與外傭終止合約或她放長假離家,文件手續要簽妥,也要清楚寫下終止合約的原因,並必須攝錄和有人證在場;
第十招,要留意外傭的言行,如外傭自稱「俾人打」、「無飯食」、「無得瞓」、「工時過長」、「被人禁錮」、「無假放」等,僱主一家必須加強防屈招數,不時在雙方對話時私下錄音,有需要時,更要與外傭前往警署一齊備案。
當外傭離開後,僱主一定要將有問題的家傭情況,清楚如實地向入境處舉報,另附上照片及文件證據,入境處會保留有關記錄作日後審批其新工作簽證之重要考慮。
http://nextplus.nextmedia.com/news/spot/20180424/583500
想不開、就別想. 得不到、就不要. 失去了、繼續笑. 擁有了、要珍惜。
快乐不是拥有的多,而是计较的少。
生悶氣,發脾氣,煩躁,焦慮,失眠. 是指因生气(生闷气、怒气、着急上火生成的火气、思虑生成的郁气)。
理性討論交流者。