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樓主: BkBKbkwong

[在職媽媽] 兩份工，比d意見 [複製鏈接]

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joey1219

別墅

積分: 812

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發表於 18-8-14 00:07 |只看該作者

BkBKbkwong 發表於 18-7-23 17:36
之前個份ot好勁，所以再揾過

前提，有樓要供，c6揾得唔算多！如果得佢一份人工二人的話只夠供樓同好慳好慳 ...

冇小朋友就1，打算生/有小朋友就2。
我都係住荃灣，我係荃灣番工，行路15分鐘番到公司。有左小朋友，你就會知道番咁近係幾甘好。可以湊埋bb番學先番工，放工又可以快d見到bb, 多好多親子時間。

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yyyy.mama

男爵府

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發表於 18-8-15 01:56 |只看該作者

回覆樓主:

我之前有類似既經歷

我住荔枝角，有1個2歲小朋友，備孕生第2個，做開supply chain planning 既野，上一份工係senior

第1份工返觀塘APM附近，可地鐵/巴士+步行(返工45分鐘但放工起碼個幾鐘因塞車/地鐵勁多人)，但title係manager，熟人介紹，講明幾年冇加過人工，德國品牌但大陸老闆

第2份工返葵芳地鐵站附近，地鐵20分鐘內返到，但只係普通post(連senior都唔係)，美國上市公司

兩份工都唔多洗出差，福利差唔多，第1份對上已經係GM，老闆高薪叫我過去，講到明我要咩title就比咩title；第2份有規模好多，但人工annual少15%，不過有bonus

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yyyy.mama

男爵府

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發表於 18-8-15 01:57 |只看該作者

回覆樓主：

本帖最後由 yyyy.mama 於 18-8-15 01:59 編輯

當時我諗，返觀塘，就算我日日的士來回都高人工過第2份，所以我返左觀塘個份先(第2份未出offer letter只係口頭confirm)

2星期後我resign左，因為公司內部亂過亂世佳人，都係要管倉，好多濕星野，掛名manager，而且hr叫我去executive toilet泵奶(office係玻璃房冇簾，主要resign原因);仲要打咭

之後我返左葵芳個份，天同地，同事有質素好多，因為大公司所以會關愛員工多d，彈性上班，我朝早湊埋小朋友返學先返工，有事同manager講聲就走先(公司文化)，有小朋友真係堅重要，見家長都唔洗請假，仲因為本身職位低所以有得升，計埋bonus加人工已經同第1份工差唔多

比我再揀，我都會揀返大公司(近屋企係bonus)